Identificar talento a través de búsqueda directa para cargos del primer y segundo nivel ejecutivo.
Entregar finalistas conforme a las necesidades del cliente: presentamos en un plazo de tiempo breve, candidatos calificados para el cargo requerido, sin arriesgar la calidad de la búsqueda.
Aplicar los mismos estándares de calidad en la metodología de búsqueda que las firmas internacionales enfocadas sólo al primer nivel gerencial, con tarifas acordes al mercado local.
